De Uilenburcht is op zoek naar een leraar met managementtaken, werkend in schaal L11. Deze collega werkt met en onder verantwoordelijkheid van de directeur, waarbij de managementondersteunende taak uitgebreid is met 0,2 wtf aan lesgevende taken. Daarbij werkt deze collega als onderdeel van en in verbinding met een managementteam (naast de directeur hebben hierin de zorgcoördinator en de vier bouwcoördinatoren plaats) en de administratief medewerker.
Werkzaamheden en verwachtingen
Naast je lesgevende taak van één dag per week:
- voer je coördinerende en beleidsontwikkelende werkzaamheden uit. Hierbij wordt gewerkt vanuit keuzes die zijn gemaakt in het school- en jaarplan. Je bent gericht op schoolontwikkeling.
- ondersteun je de directeur in de uitvoer van directietaken. Het gaat om bewaking van de kwaliteit van het onderwijs en leraarvaardigheden, ondersteuning in de teamontwikkeling, je hebt een taak in de gesprekkencyclus, waarbij je observeert, coacht en gesprekken voert. Verder ondersteun je bij administratieve en organisatorische uitvoerende processen als vervanging, salarisadministratie en formatie.
- begeleid je startende en op school nieuwe collega's, waarbij je zo nodig coachend ingezet wordt.
- ben je sparringpartner voor de andere leden van het managementteam en de administratief medewerker.
- vervang je de directeur waar nodig bij afwezigheid
We vragen een op ontwikkeling gerichte collega. Je bent daarbij in staat het team te helpen de vertaalslag te maken van beleid naar praktijk. Je toont je positief, pro-actief en kunt aan- en doorpakken.
